SSIAP 3 - Chef du Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
8
Modules
216h
Durée
4 - 10 pers.
Effectif
SSIAP 2
Public visé
3 990 €
Tarif
Pré-requis
- Être titulaire d’un diplôme de niveau IV, de l'Éducation Nationale
- Au minimum être titulaire d’un diplôme SSIAP 2, ou ERP 2 ou IGH2 et posséder une attestation d’exercice de la fonction de chef d’équipe durant 3 ans
- SST ou PSE1 en cours de validité, ou PSC1 de moins de deux ans
Méthodes Pédagogiques
Apports théoriques
Visite d’au moins 2 ERP du 1er
groupe d’activités différentes, au moins un de 1ère catégorie et disposant d’un SSI de catégorie A + 1 IGH
Mises en situation et travaux pratiques
Délai d'accès
Dispensée en présentiel, dans
les locaux de la SYS ACADEMY
Lieu de la formation
Environ 4 semaines, sous réserve de satisfaire aux pré-requis
Formation Certifiante
- N° RS : 5643
- Formacode : 42811
- Certificateur : Ministère de l'Intérieur
- Date d'enregistrement : 10/12/2021
Faites-vous accompagner avec votre compte personnel de formation – CPF
À Propos de la formation
OBJECTIFS :
Acquérir les connaissances managériales et règlementaires pour diriger un service de sécurité des personnes et des biens dans un IGH ou un ERP.
MATÉRIEL PÉDAGOGIQUE :
Vidéo projecteur – Mannequins – Défibrillateur de formation – Extincteurs de formation – Générateur de flamme – Tête d’extinction automatique à eau – SSI de formation – Poste central de sécurité – RIA
CONFORMITÉ :
Cette formation est conforme aux dispositions de l’arrêté du 2 mai 2005 modifié, relatif à l’emploi et à la qualification du personnel permanent des services de sécurité des Etablissements Recevant du Public et des Immeubles de Grande Hauteur.
Qu’allez-vous apprendre ?
- Diriger le service de sécurité assurant la sécurité des personnes et des biens dans un IGH ou un ERP
- Conseiller le chef d’établissement
- Définir le programme de contrôle et d’entretien des moyens de secours
- Gérer le budget du service
ÉVALUATION ET CERTIFICAT :
Épreuves écrites (QCM et rédaction d’une notice technique de sécurité).
Épreuve orale (interrogation sur la pratique quotidienne de la fonction de chef de service).
L’examen se déroule devant un jury présidé par le Directeur Départemental des Services d’Incendie et de Secours ou son représentant.
A l’issue de cette évaluation, un certificat de SSIAP 3 sera délivré, par la Brigade des Sapeurs-Pompiers de Paris, pour une période de 36 mois (3 ans), au candidat qui a participé à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable.
Modules Pédagogiques
Comportement au feu
Mise en œuvre des moyens d’extinction
Durée du module : 12h00
Matériaux de construction
Études de plans
Outils d’analyse
Durée du module : 65h00
Organisation générale de la réglementation
Classement des bâtiments
Dispositions constructives et techniques
Moyens de secours
Visites
Notions relatives à l’accessibilité des personnes handicapées.
Durée du module : 70h00
Analyse des risques
Réalisation des travaux de sécurité
Documents administratifs
Durée du module : 23h00
Information de la hiérarchie
Veille réglementaire
Durée du module : 6h00
Durée du module : 6h00
Organiser le service
Exercer la fonction d’encadrement
Notions de droit du travail, et de droit civil et pénal
Durée du module : 26h00
Suivi budgétaire du service
Fonction achat
Fonction maintenance
Durée du module : 8h00
MODALITÉS D'ACCÈS À LA FORMATION :
Nous mettons en place des solutions d’accompagnement adaptées pour vous aider à financer votre projet de formation.
Comment accéder à nos formations ?
- Inscription : Remplissez le formulaire d'inscription en ligne ou contactez-nous directement pour discuter de vos besoins en formation.
- Évaluation : Nous évaluons votre profil et vos objectifs professionnels pour vous proposer la formation la plus adaptée.
- Financement : Découvrez les différentes options de financement disponibles sur notre page dédiée.
ACCESSIBILITÉ :
Toutes les formations dispensées à SYS ACADEMY sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Lors de l’inscription à nos formations, nous étudions avec le candidat en situation de handicap et à travers un questionnaire les actions que nous pouvons mettre en place pour favoriser son apprentissage.
Référent Handicap : Mr. Stéphane SÉKÉ
